Lundi 24 Juin 2013 - Deux employés de la chaîne de supermarché Whole Foods au Nouveau Mexique, États-Unis, ont assuré avoir été suspendus pour avoir négligé une prescription consistant à ne pas parler espagnol entre eux pendant les heures de travail, selon Associated Press.
Bryan Baldizán raconte qu’il a été suspendu pendant un jour avec une autre employée après avoir écrit une lettre de protestation suite à une indication de leur chef en réunion disant que l’utilisation de la langue espagnole n’était pas autorisée pendant les heures de travail. "Nous pouvions pas le croire ; La seule chose que nous avions faite c’était de dire que nous ne pensions pas que la politique soit juste. Nous ne parlons espagnol entre nous que sur des questions personnelles et qui ne concernent pas le travail", a-t-il expliqué.
De son côté, Ben Friedland, le directeur de la chaîne de supermarchés a souligné que l’entreprise cherche "à avoir une forme de communication uniforme" pour des raisons de sécurité au travail. "Les membres de l’équipe ont la liberté de parler la langue qu’ils veulent pendant leurs pauses, les heures de repas et avant et après leur journée de travail" a-t-il dit. [Dans sa grande bonté]
Cependant, il a dit que l’entreprise n’empêchait pas les employés de parler en espagnol à des clients qui ne parlent pas l’anglais et qu’elle ne les empêche pas de parler espagnol si toutes "les partie présentes sont d’accord pour préférer une langue différente comme moyen de communication". De même, Libba Letton, porte-parole de l’entreprise, a souligné qu’en outre cette politique est appliquée pour que les employés qui ne parlent pas espagnol ne soient pas gênés.
Ralph Arellanes, directeur pour l’État de la Ligue des Citoyens Latino-américains Unis des États-Unis dit que la politique de Whole Foods Market viole la Constitution du Nouveau Mexique qui protège l’espagnol et les langues des "Indiens" Américains. Il a aussi ajouté que les groupes de défense des Latino-américains se réuniraient prochainement pour parler de la possibilité de boycotter les commerces qui ont une politique similaire.
Source : http://www.aporrea.org/internacionales/n231397.html
